360安全卫士8 5（360安全卫士好用吗）

大家看见我今天早上发的文章-【360安全卫士产品净化方案-1-今日头条】网页链接是这样的吗？我这出现了PC与手机显示内容不一致的问题。如果大部分用户都出现了这个问题，那我就重发。工作14+年，华为7+年，中国网安2年，360公司0.5年，卫士通0.25年，现公司3+年。从刚毕业25多岁懵懂少年，到如今快40岁的油腻大叔。有些时候感觉公司问题很多，有些时候也怀疑自我，现在好像来到职业生涯末期，静下心来看，没有不好的公司，也没有不好的员工，只是看适合不适合。这几个公司的比较，从我个人角度来看，可能受个人职级和所属部门差异，会有偏差【工作方面】考虑到工作强度、难度、进度要求等等因素，排后面的总体感官越差1.现公司（不加班，加班不论晚上还是周末可调休）2.中国网安（偶尔加班）3.卫士通（有加班）4.华为（加班多）5.360（加班多）【薪资】总体薪资，越往后越差1.华为2.3603.卫士通4.现公司5.中国网安【假期】排开正常节假日，其他假日，越往后越少1.中国网安≈卫士通（年假10多天+高温假5天+春节假5天）2.360（年假10多天）3.现公司（年假5天）4.华为（无年假）个人主观感受①华为离职的员工一般不会说华为不好，薪资比不过一线互联网大厂，比其他普通公司还是高很多，当年进入要求比互联网大厂低，更多的要求员工心态Open，责任心强，态度积极，以客户为中心。②360，可能是所属部门的原因，以产品经理为中心，变更多加班多，强调文化和愿景。待的时间短，了解不太多，评价可能偏颇。③中国网安和卫士通，都是网安系，其实很像，假期多福利好，早年工作压力不大，后面也卷起来了，最大的优点是稳定，新入员工前三年流失比例大。我是最近入了一次卫士通，感觉会多评审多，闲散惯了就待不住。④现公司，打算待到公司倒闭或者被公司辞退吧，中间离职了几个月又回去的，薪资一般算中等，但基本不加班，晚上周末加班可以登记后续调休，工作进度一般不强制要求，会议少（一般都是组内或者项目内必要的需求和功能点评审）工作不是人生的全部，但工作却好像影响到我们的每一天和未来的一切。职场上有过年轻气盛，对待上司或者用户，从心底深处不认可或者轻视；某些时候也怀疑过自己，充满了迷茫和无力。现在心态平和多了，不管在哪家公司，自己始终都是一颗螺丝钉，顶多算一颗工作合格但还有点小情绪的螺丝钉，偶尔在关键的地方彰显了自己的价值，离开公司自己确实啥也不是[捂脸]