终身免费仓库管理用app（免费版仓库管理软件有真正免费的吗）

我们公司的仓库主管，另谋高就了。仓库主管已经空缺一个多月，一直没有招聘到特别满意的。今天早上，我和行政主管一起面试了个90后应聘者。90后应聘者，性别男，大学本科学历，未婚，三年仓库管理的工作经验，能熟练操作金蝶软件和用友软件。我们给出的工资是5000+，没有实习期，可以随时上岗。看得出，应聘者也特别满意。临别时，应聘者悄悄的问：“我可以问个题外话吗？”“好的，有什么问题，你只管提？”我毫不犹豫的说。“你们公司女职工多吗？我还单身，在这里看看能不能找个女朋友······工资再低一些我也愿意的······”应聘者突然有点腼腆有点语无伦次。我彻底无语了，我们公司确实女职工挺多的，还真是成了几对，修成正果的那种。但是作为应聘者直截了当的问这种话题，怎么感觉有点不合时宜啊。哎！这样的应聘者，我们该不该录用呢？